全国の介護事業者は２０万件以上 コンビニが５万件、
介護は４倍も数があります！
これだけあるとそれぞれ介護事業者様の想いを伝えるのって難しいですよね。。
利用者様はおそらく介護事業者様のホームページは見ないことが
多いと思いますが、利用者様のご家族やハローワークや求人サイ
トを見た求職者の人は介護事業者様のホームページや採用ページ
を事前にチェックする機会は今後増えてくると思います。
年々インターネットに抵抗が無い世代が介護業界に関わること増えてきていると実感しています。
そこでこれからホームページや採用ページを作ろうと考えていらっしゃる介護事業者様にむけて、
ホームページを制作してくれる会社を紹介します。
ホームページを作ろうと思って、検索してみたらWordプレス・CMS・ネットショップ・・・・読んでみたら自分で作らないと
いけないのか、、、また今度でいいや、、となりませんか？？
そこで他県の情報はこちらへ
ホームページ制作はこちらへ！！
北海道東北
北海道 http://webkaigo.net/hokkaido/
青森県 http://webkaigo.net/aomori/
岩手県 http://webkaigo.net/iwate/
宮城県 http://webkaigo.net/miyagi/
秋田県 http://webkaigo.net/akita/
山形県 http://webkaigo.net/yamagata/
福島県 http://webkaigo.net/hukushima/
関東
茨城県 http://webkaigo.net/ibaraki/
栃木県 http://webkaigo.net/tochigi/
群馬県 http://webkaigo.net/gunma/
埼玉県 http://webkaigo.net/saitama/
千葉県 http://webkaigo.net/chiba/
東京都 http://webkaigo.net/tokyo/
横浜 http://webkaigo.net/yokohama/
神奈川県 http://webkaigo.net/kanagawa/
中部
新潟県 http://webkaigo.net/niigata/
富山県 http://webkaigo.net/toyama/
石川県 http://webkaigo.net/ishikawa/
福井県 http://webkaigo.net/fukui/
山梨県 http://webkaigo.net/yamanashi/
長野県 http://webkaigo.net/nagano/
静岡県 http://webkaigo.net/shizuoka/
愛知県 http://webkaigo.net/aichi/
関西
京都府 http://webkaigo.net/kyoto/
大阪府 http://webkaigo.net/osaka/
兵庫県 http://webkaigo.net/hyogo/
和歌山県 http://webkaigo.net/wakayama/
中国
鳥取県 http://webkaigo.net/tottori/
島根県 http://webkaigo.net/shimane/
岡山県 http://webkaigo.net/okayama/
広島県 http://webkaigo.net/hiroshima/
山口県 http://webkaigo.net/yamaguti/
四国
徳島県 http://webkaigo.net/tokushima/
愛媛県 http://webkaigo.net/ehime/
高知県 http://webkaigo.net/kouti/
香川県 http://webkaigo.net/kagawa/
九州沖縄
福岡県 http://webkaigo.net/hukuoka/
長崎県 http://webkaigo.net/nagasaki/
熊本県 http://webkaigo.net/kumamoto/
宮崎県 http://webkaigo.net/miyazaki/
鹿児島県 http://webkaigo.net/kagoshima/
沖縄県 http://webkaigo.net/okinawa/
ちょっこっとだけ処遇改善について
介護施設の人員配置
介護施設において一定数以上の専門資格を有した人材の配置を義務付けた制度
人員配置基準を満たさない場合は、減算、指定の取り消し・効力停止の処分が下される可能性があります。
適切なサービスを提供するための
施設ごとに利用者・入居者数に対する専門職（医師、看護師、介護福祉士、栄養士、ケアマネ等）を配置しなければならないかを考慮、勤務シフトを作成する。
専門職が常に従事している状態のシフトを作るのに、
常勤・専従職員の確保や人件費をバランスよく考慮して非常勤職員採用する。
働き方
常勤と専従
常勤と兼務
非常勤と専従
非常勤と兼務
上記を組み合わせて、
「常勤社員レベルの人が実際にどのくらい働いているか」を計算
➡ 常勤換算
常勤換算は雇用形態の正社員・非正規 とは切り離して考える。
あくまでフルタイムで従事している人を示す。
すべての従業員の労働時間を足し、
フルタイムの労働時間で割ることで、
何人で働いているか？？ を算出
〇介護現場で働く人の職種と資格
無資格
↓
初任者研修
↓
実務者研修
↓
介護福祉士
↓
A：専門職／相談業務
B：専門職／介護現場
C：専門職／マネージメント
D：専門職／別資格
～～～～～～～～～～～
A：専門職／相談業務
生活相談員
サービス提供責任者
↓
ケアマネジャー
～～～～～～～～～～～
B：専門職／介護現場
認知症ケア専門士
認定介護福祉士
～～～～～～～～～～～
C：専門職／マネージメント
リーダー（主任）
↓
所長
施設長・ホーム長
～～～～～～～～～～～
D：専門職／別資格
看護師
言語聴覚士
理学療法士
作業療法士
★介護職員処遇改善加算
事業所が、介護職員の待遇改善等を実施
その際に請求できる加算であり、
得られた利益は職員の処遇改善に充てることができる。
加算要件：3つのキャリアパス要件と職場環境等要件
＊加算を取得するためには計画書と報告書を自治体に提出
算定要件ー内容
キャリアパス要件①ー職位・職責・職務内容に応じた任用要件と賃金体系の整備をすること
キャリアパス要件②ー資質向上のための計画を策定して、研修の実施または研修の機会を設けること
キャリアパス要件③ー経験若しくは資格等に応じて昇給する仕組み又は一定の基準に基づき定期に昇給を 判定する仕組みを設けること
職場環境等要件：賃金改善以外の処遇改善（職場環境の改善など）の取組を実施すること。例としてキャリアアップ支援や働きがいの醸成など
～～～～～～～～～～～
サービス区分ー加算(Ⅰ)ー加算(Ⅱ)ー加算(Ⅲ)ー加算(Ⅳ)ー加算(Ⅴ)
訪問介護ー 13.7%ー10.0%ー5.5%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
夜間対応型訪問介護ー 13.7%ー10.0%ー5.5%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
定期巡回・随時対応型訪問介護看護ー 13.7%ー10.0%ー5.5%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
訪問入浴介護ー5.8%ー4.2%ー2.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
通所介護ー地域密着型通所介護ー5.9%ー4.3%ー2.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
通所リハビリテーションー4.7%ー3.4%ー1.9%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9
ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
特定施設入居者生活介護 ー8.2%ー6.0%ー3.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
地域密着型特定施設入居者生活介護ー8.2%ー6.0%ー3.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
認知症通所型通所介護ー10.6%ー7.6%ー4.2%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
小規模多機能型居宅介護 ー10.2%ー7.4%ー4.1%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
複合型サービスー10.2%ー7.4%ー4.1%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
認知症対応型共同生活介護ー11.1%ー8.1%ー4.5%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
介護福祉施設 ー8.3%ー6.0%ー3.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
地域密着型介護老人福祉施設 ー8.3%ー6.0%ー3.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
短期入所生活介護ー8.3%ー6.0%ー3.3%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
介護保険施設 ー3.9%ー2.9%ー1.6%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
短期入所療養介護(老健)ー3.9%ー2.9%ー1.6%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
介護療養施設 ー2.6%ー1.9%ー1.0%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
短期入所療養介護(病院など) ー2.6%ー1.9%ー1.0%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
介護医療院 ー2.6%ー1.9%ー1.0%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
短期入所療養施設ー2.6%ー1.9%ー1.0%ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,9ー加算(Ⅲ)により算出した単位×0,8
全国の介護事業者向けのホームページ制作はこちらへ！！
北海道 http://webkaigo.net/hokkaido/
青森県 http://webkaigo.net/aomori/
岩手県 http://webkaigo.net/iwate/
宮城県 http://webkaigo.net/miyagi/
秋田県 http://webkaigo.net/akita/
山形県 http://webkaigo.net/yamagata/
福島県 http://webkaigo.net/hukushima/
茨城県 http://webkaigo.net/ibaraki/
栃木県 http://webkaigo.net/tochigi/
群馬県 http://webkaigo.net/gunma/
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千葉県 http://webkaigo.net/chiba/
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和歌山県 http://webkaigo.net/wakayama/
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